Heateo toetusportfell on saanud uue vormi NULA inkubaatori näol
04. august 2016, anna.lindpere
NULA inkubaatoris töötab Heateo meeskond seitsme algatusega selle nimel, et loodetavat mõju mitmekordistada. Erinevatest eluvaldkondadest professionaalide teadmiste ning oskuste abil pakume võimalusi arenguks nii organisatsiooni eestvedajale kui kogu meeskonnale. Lisaks kõigele on algatajatest moodustunud toetav ja entusiastlik seltskond!
Kõik meeskonnad on läbinud organisatsiooni arendamise jaoks esmavajalikud koolitused. Teemadeks on olnud mõju ja sekkumine, finantsmudelid ning kommunikatsioon. Meiega on olnud Anna Karolin SpeakSmart’ist, Kristjan Lepik Tarkinvestorist, Birgit Rootsi JLP’st, Riho Pihelpuu ADM’ist ning Jaak Prints, kes toetas algatajate esinemisoskusi. Koolituste vahelisel ajal oleme kasutanud juba väljakujunenud praktikaid, kus töötame algatustega individuaalselt ning kaasame spetsiifiliste teemade eksperte erasektorist.
Kuidas ületada väljakutseid?
Olulisim on aga loomulikult algatuste sisuline areng. Tegu on väga erinevate ideedega. On meeskondi, kes on juba mõned aastad tegutsenud, teised alustasid alles sel kevadel. Väljakutseid seega jagub, kuid on suur rõõm näha, et kõik on suvega oma mudeli osas selgelt edasi liikunud. Esimesed algatused testivad juba praegu ning valdav osa algatustest alustab testimisega sügisel.
Loodud mudel on võimaldanud paralleelselt töötada suure arvu - tervelt seitsme - algatusega. Oleme olnud hästi avatud, küsinud jooksvalt tagasisidet ja ka tegevust vastavalt kohandanud. Algatajad on olnud entusiastlikud: “Kõrvaltvaataja pilk ning kriitika on kasulik. Tuleb välja momente mida ise tähele ei pane. Vaidlustest ja arvamusavaldustest selgub tõde!”; “Küsimused, kontaktid ja kogemus on aidanud meie ideed vormida paremaks.”
Septembris on kuni kolmel algatusel võimalik saada KÜSKilt spetsiaalselt NULA algatustele suunatud taotlusvoorust igal ühel kuni 25 000 eurone toetus.
Algatuste ja inkubaatori kohta leiab rohkem infot siit: http://lahendus.kysk.ee/algatused
Lisaks on suurepärane võimalus ideede ja meeskondadega lähemalt tutvust teha Arvamusfestivali ühiskondliku innovatsiooni laval reedel, 12.08 algusega kell 17.30.
Heateo nõukogu värskeim liige Andres Suimets: investorid on järjest ühiskonnateadlikumad
13. märts 2023
Heateo Sihtasutuse nõukoguga on liitunud Swedbanki privaatpanganduse juht Andres Suimets, kes võttis teatepulga nii pangas kui Heateo nõukogus üle Sven Jürgensonilt. Millise pildi on ta Heateost praeguseks saanud ja millise ühiskondliku murekoha lahendamist ta isiklikult kõige rohkem ootab, räägib Andres intervjuus Heateo uudiskirjale.
Personaliagentuuri Smartful Growth asutaja Helen Pärli: on lausa lust töötada kolmanda sektoriga, kus tehakse tööd siiralt ja hingega
11. märts 2023
Viimasel kodanikuühiskonna aasta vabatahtlike konkursil nimetati aasta ettevõtteks Smartful Growth, mis on pakkunud ühiskondlikele algatustele personalialast ekspertnõu alates 2020. aastast. Kui enamasti asuvad ettevõtted ühiskondlikult panustama mõnda aega pärast ärieesmärkide edukat saavutamist, siis Smartful Growthi asutaja Helen Pärli andis oma soovist pro bono nõustada märku käsikäes ettevõtte asutamisega. Palusime tal oma valikutest ja väärtustest lähemalt rääkida.
Haridusuuendaja Maria Rahamägi: paindliku ja avatud haridussüsteemi toel on noored tuleviku tööturu jaoks paremini valmis
10. märts 2023
Haridusalgatuse Edumus asutaja ja eestvedaja Maria Rahamägi soovib, et noored oleksid võimelised kiiresti muutuva ühiskonnaga kohanema ja on selle jaoks loonud lahenduse, mis annab noortele koolist kaasa võimalikult rikkaliku teadmistepagasi. Viie aastaga on algsest ideest kasvanud välja enam kui poolesaja valikainega veebikool, mille arendamisele pani koos teiste investoritega õla alla ka Heateo Haridusfond.