Menüü

Hollandis alustas esimene piiriülene SIB

12. september 2016, anna.lindpere
Start Foundation Hollandis on esimesena maailmas rakendamas ühiskondliku mõju osakute mudelit rahvusvahelise projekti jaoks. Koostöös Enschede linnaga Hollandis ning kaasinvestori AMB AMRO pangaga aidatakse töötutel Enschede's leida töö Saksamaal.

Hollandi SIBi eesmärgiks on viia kokku töötud Enschede's tööandjatega Saksamaal. Start Foundation, Enschede linn, AMB AMRO pank ja BOAS Werkt loodavad leida piiri taga töö vähemalt 138 töötule. Jos Verhoeven Start Foundationist ütleb et, koos töövõimaluste suurenemisega töötutele, laiendatakse ka ühiskondlike mõju osakute mudeli kasutamise võimalusi. 

Saksamaa vajab töölisi ja hollandlased tööd

Töötuse määr Enschede's on täna 8,5%, kuid Saksamaa lääneosas, kust hakatakse töötutele tööd otsima, on töötuse määr alla 3%. Järgmisel aastal oodatakse veel uute töökohtade vabanemist. Üheks põhjuseks on Saksamaa lääne osa töötajaskonna pensionikka jõudmine. Samas on Enschede linnas elavatel hollandlastel endiselt raskusi Saksamaal töö leidmisega. SIBi läbiviijate sõnul on nende sihtgrupiks Hollandis ligi 7000 majapidamist, kes saavad hetkel töötu abiraha. 

Start Foundation ja AMB AMRO pank finantseerivad SIBi käivitamist 1.1 miljoni euroga. Sotsiaalne ettevõte BOAS Werkt, kes on ka SIBi läbiviijaks, lisab veel omalt poolt 5% vajalikust summast. BOAS Werkt kasutab investeeringut kahe ja poole aasta jooksul vähemalt 138 töötu tööle aitamiseks Saksamaale. Kui nende tegevus on edukas, siis säästetakse Enschede linnale raha, mis läheks muidu töötute ülalpidamiseks. Säästetud summa on ka aluseks investoritele tagasi maksmiseks. Tulemusi mõõdab Hollandi kohalik uuringuorganisatsioon Kennispunt Twente. 

Mida pakub programm töötutele

Kõik tööotsijad, kes BOAS Werkt'i programmis osalevad peavad esmalt läbima neljanädalase koolituse, kus BOAS Werkti partnerid pakuvad uusi teadmisi ehitusest, metallitööst, torutöödest ja keevitamisest. Koolituste fookus on tööks vajalikel professionaalsetel oskustel, tervisel ning saksa keelel, kultuuril. Lisaks räägitakse Saksamaa ja Hollandi töökultuuri erinevustel. Koolitustele järgneb kuuekuuline esmane tööleping Saksa ettevõtja juures. 

AMB AMRO panga esindaja kommenteeris uut SIBi nii: "Pärast kolme SIBi Hollandis, rahastame me nüüd esimest piiride ülest ühiskondlike mõju osakute mudelit. Me usume, et kombinatsioon, mis võimaldab saavutada suurt sotsiaalset mõju ning samas teenida ka raha, on toetamist väärt."

Täies mahus saad uudist lugeda inglise keeles siit.

Fortumo blogilugu: haridusjuhi praktika kui seenelkäik

08. aprill 2021

Aasta alguses startisime teistkordselt Haridusjuhtide Praktikaprogrammiga, mis viib koolijuhid tunnustatud juhtimiskultuuriga ettevõtesse või asutusse praktikale. Võrreldes pilootprojektiga on nüüdne lend poole suurem ja ulatub Tallinnast välja nii Tartusse, Valka kui Narva.Hetkel oleme programmiga sealmaal, et koolijuhtide praktikaperiood organisatsioonis on läbi saanud ja nüüd ollakse tagasi koolielus. Suhtlus ja tugi mentori poolt igakülgselt jätkub, samuti on koolijuhtidel oma Fontese coach ning koos teiste programmis osalejatega toimuvad mitmed rühma(virtuaal)kohtumised, töötoad ja kovisioonid.

NULAsse laekus 89 ühiskonda muutvat ideed

06. aprill 2021

Ühiskondlikele algatustele mõeldud NULA inkubaatorisse laekus tänavu rekordilised 89 ideed. Mitmed pakutud lahendused puudutavad vaimse tervise toetamist, aga on ka ideid, kuidas vähendada järjekordi haiglate erakorralise meditsiini osakondades, võidelda küberkiusamise vastu või rääkida kaasa linnaruumi kujundamisel. Kümme parimat ideed, mida saab NULA inkubaatori toel edasi arendada, selguvad 26. aprilliks.

Anna-Kaisa Oidermaa: unistan, et meil oleks ühiskonnas piisavalt inimesi, kes oskavad üksteisele vaimse tervise esmaabi pakkuda

05. märts 2021

Heateo kommunikatsioonijuht Kärt Kaasik vestles MTÜ Peaasjad juhi Anna-Kaisa Oidermaaga päev enne, kui ta pälvis Eesti Vabariigi president Kersti Kaljulaidilt Eesti Punase Risti IV klassi teenetemärgi. See on suur tunnustus nii Anna-Kaisale kui kogu Peaasjade meeskonna tänuväärt tööle – palju õnne! MTÜ Peaasjad on olnud Heateo Mõjufondi portfellis ühe aasta ning fond rahastab algatuse tegemisi ka sel aastal. Rääkisime Anna-Kaisaga laiemalt Peaasjade loomise loost ja selle vajadusest, eestlaste vaimsest tervisest ning suurtest ambitsioonidest. Head lugemist!

Vaata kõiki uudiseid