Heateo Mõjuraport #1
17. september 2020, Kärt Kaasik
Hakkasime fondi ette valmistama aastal 2017 ja käivitasime fondi 2018. aasta alguses. Esimese kahe aastaga andis fond välja 240 500 eurot toetusi ja koos pro bono partneritega panustasime algatuste nõustamisele 796 tundi. Esimestel aastatel oli fondis neli algatust. Tunneme rõõmu, et selle ajaga on nende tegevusulatus kasvanud 2,4 korda ehk 2,4 korda rohkem lapsi on meie algatuste programmidesse kaasatud. Näiteks KIVA programm kasvas 47 koolist 89 kooli ning õpilaste arv, kes KIVA programmis osalevad, 10 000 õpilastelt kuni enam kui 21 000 õpilaseni. Raport annab ülevaate kõigi nelja algatuse teekonnast.
Oleme Mõjufondi tegutsemisaja jooksul kogenud nii õnnestumisi kui ka ebaõnnestumisi. Algatused on toonud suuri eduelamusi – kiusuennetusprogrammi KiVa mõju uuringutulemustest näeme kiusunäitajate vähenemist; SPIN-programmi rahastajate hulka on olulises mahus lisandunud kohalikud omavalitsused; Käpp ja Käsi on näidanud, et kolmas sektor suudab luua muutust nii keerulises valdkonnas nagu õigusrikkujate ühiskonda tagasitoomine ning Asendusõpetajate programm oli enne koroonakriisi tulekut väga lähedal ettevõtlustulul baseeruva rahastusmudelini jõudmisel. Samal ajal oleme olnud tunnistajaks sellele, kui keeruline on algatustel rahastust kaasata ning piiratud ressursside tingimustes kiire kasvutempoga toime tulla. Kaks aastat nelja algatusega on meile näidanud, kui oluline on Mõjufondi roll algatuste kasvu toetamisel ja innustamisel.
Raporti ettevalmistamise käigus küsisime algatuste ja toetajate tagasisidet fondile. Kuivõrd Mõjufond on klassikaline strateegilise filantroopia fond, siis panustame algatustesse nii aega kui raha ja mõlemat hindasid nii algatused kui ka toetajad. "Mõjufondi juures on hästi näha Heateo pikka kogemust ühiskondlike algatuste kasvatamisel – tugi algatustele on läbi mõeldud ja mõju hinnatakse pidevalt. See annab investorile kindluse, et tema panus jõuab just sinna, kus seda kõige enam vaja on.“ - Raul Kirjanen, Heateo Mõjufondi toetaja
Aitäh kõikidele Heateo Mõjufondi toetajatele - Ahti Heinla, Anders Anderson, Andres Rätsepp, Annika Tallinn, Armin Kõomägi, Heldur Meerits, Indrek Prants, Jaan Puusaag, Karli Lambot, Marju Kern, Raul Kirjanen, Sven Mansberg ning Indrek Kasela / PRFoods, Jaanus Kosemaa / KAWE, Egon Talur / COBALT ja Külli Lilleorg / Fontes PMP. Aitäh inimestele, kes on panustanud kokku sadu tunde oma aega ja teadmisi algatuste edusse! Tänu teile on meil olnud võimalik esmakordselt Eestis näidata, et ühiselt panustades suudame luua olulisi muutusi.
Oleme esimestest aastatest palju õppinud ja nendest kogemustest lähtuvalt kujundame fondi järgmist kolme aastat.
Anna märku, kui tahad meiega kaasa mõelda ja fondi panustada!
Loe raportit siit.
Valminud on uus tööriist haridusjuhtide arengu toetamiseks
25. mai 2023
Täna, 25. mail andsid Eesti Koolijuhtide Ühendus ja Heateo Haridusfond haridus- ja teadusministeeriumile üle uue haridusjuhtide kompetentsi- ja karjäärimudeli, mis on abiks nii haridusjuhtide värbamisel, nende arendamisel kui ka edasisel karjääri planeerimisel.
Tule Heateo kogukonnaüritusele 16. mail!
05. mai 2023
Heateo Sihtasutus alustab sel kevadel uut üritustesarja, mille raames kohtuvad huvilised, vabatahtlikud ning vabaühendused. Sarja "Heateo jutud" raames räägime sellest, mida tähendab töö kolmandas sektoris, vabatahtlikuks olemine ning millised on võimalused mõjusaks panustamiseks.
Värske käsiraamat on abiks parimate koolijuhtide leidmisel ja värbamisel
05. mai 2023
Heateo Haridusfondi toel valmis aprillis koolipidajatele mõeldud käsiraamat haridusjuhi värbamise ja valiku tulemuslikuks korraldamiseks. Haridusfondi jaoks on koolijuhtimise kvaliteet üks kolmest fookusteemast ja tee selleni algab kvaliteetsest värbamisest. Meie jaoks on oluline, et koolijuhtide värbamine oleks professionaalne ja saaksime Eesti koolidesse võimalikult tugeva juhiprofiiliga inimesed.