Menüü

Heateo meeskonnaga liitus portfellijuht Kersti Ojala

22. august 2017, Kärt Kaasik
Sügist peetakse muutuste ajaks ja uudiseid on ka Heateo meeskonnas. Nimelt liitus meiega portfellijuht Kersti Ojala, kes toetab algatusi, mis on esimesed kasvuraskused läbinud ja soovivad oma mõju oluliselt kasvatada.

Kersti on töötanud pikalt finants- ja maksuvaldkonnas. Tal on bakalaureusekaraad nii majandus-, kui ka õiguserialal. Olles varasemalt töötanud pikalt erasektoris, tundus Kerstile õige aeg teha oma elus kannapööre ning rakendada oma teadmisi ja kogemusi vabaühenduste tegemistes.


„Mul on soov anda oma panus millegi hüvanguks, kus luuakse väärtust ja pakutakse võimalusi nõrgematele,“ ütleb Kersti. Nii sattus Kersti Heateo juurde juba pool aastat tagasi ning on seni meie projektides osalenud vabatahtlikuna. Siiani on ta juba kaasa mõelnud Vaikuseminutite rahastuse ning Heateo portfellimudeli uuendamisel. Kersti töö Heateos saab olema selle mudeli elluviimine.


Vabal ajal meeldib Kerstile sportida, reisida või head raamatut lugeda, kuid põhihobiks tuleb hetkel lugeda kahe väikese põnni meelelahutamist.  

 

Tere tulemast, Kersti!

Kerstiga saab ühendust võtta kersti@heategu.ee.

„Ma armastan aidata“ keskkonnas annetati mullu rekordiliselt üle 340 000 euro

06. jaanuar 2021

Heateo SA ja Swedbanki asutatud „Ma armastan aidata“ keskkonnas annetati eelmisel aastal rekordiliselt 340 267 eurot. Enim toetati lastega tegelevad organisatsioone (27% annetustest) ning tervise valdkonna organisatsioone (24% annetustest), tugeva ühiskonna kategooria kogus vastavalt 21% annetustest, loomadega tegelevad organisatsioonid 18% ning haridusvaldkond 10% annetustest.

Pirkko Valge: südikusest ja uute olukordadega kohanemisest

22. detsember 2020

Mööduv aasta on pannud proovile meie kõigi südikuse. Keerulised hetked näitasid, kui oluline on nii lähedaste kui ka kogukonna toetus ja oleme seda tundud läbi aasta. Illustratsiooni autor on Eiko Ojala.

Haridusjuhtide Praktikaprogrammi pilootaasta kokkuvõte

22. detsember 2020

Hariduse tulevikku mõjutab olulisel määral selle juhtimise kvaliteet, mistõttu on ka Heateo Haridusfondi üheks eesmärgiks toetada algatusi, mis panustavad koolijuhtimise kvaliteedi tõusule ning aitavad selles vallas positiivseid muutusi luua. Selle jaoks, et anda koolijuhtidele sügav sissevaade kaasaegse juhtimiskultuuriga ettevõtete igapäeva ja toimimismudelitesse sündis kolme sektori koostöös Haridusjuhtide Praktikaprogramm.

Vaata kõiki uudiseid